10 Contoh Pernyataan Visi Untuk Memicu Imajinasi Anda

Pernyataan visi berfungsi sebagai jangkar lembaga apa pun. Selain mengekspresikan aspirasi dan impian Anda untuk perusahaan Anda, itu juga menyediakan kerangka kerja untuk semua perencanaan strategis. Pada akhirnya itu menjawab pertanyaan, "ke mana kita ingin pergi?"

Pernyataan visi dibuat untuk berfungsi sebagai inspirasi dan panduan bagi Anda dan anggota lain dari lembaga Anda. Pernyataan visi yang baik sangat penting karena akan membantu menentukan arah bisnis Anda. Ini akan memiliki pengaruh besar pada proses pengambilan keputusan Anda dan cara Anda mengalokasikan sumber daya.

Pernyataan visi Anda juga akan menjadi inti dari branding perusahaan Anda. Mengubahnya menjadi gambar yang mengesankan dengan perusahaan desain seperti Tailor Brands. Baik itu logo Anda, posting media sosial, atau situs web, setiap aspek perusahaan Anda harus mencerminkan merek unik Anda secara akurat. Coba alat pembuat logo yang mudah dan gratis, Tailor Brands, dan ubah visi Anda menjadi citra merek yang jelas dalam hitungan menit.

Mengartikulasikan visi yang kuat adalah salah satu keunggulan dari pemimpin bisnis yang kuat. Jadi apa yang membuat pernyataan visi hebat?

Jika Anda ingin bantuan memulai, kami membuat lembar kerja pernyataan visi untuk memandu Anda.

Unduh Lembar Kerja GRATIS

Mari kita lihat beberapa contoh pernyataan visi yang paling kreatif dan inspirasional:


1. "Untuk menjadi maskapai paling dicintai, diterbangkan, dan paling menguntungkan di dunia." - Southwest Air

Joseph Braithwaite, Konsultan Pemerintahan

Esensi dari pernyataan visi harus dapat ditangkap dalam beberapa kalimat yang meyakinkan. Kalimat-kalimat itu perlu, seperti yang didefinisikan oleh John Kotter, dapat dibayangkan, diinginkan, layak, terfokus, fleksibel dan dapat dikomunikasikan. Memastikan Anda memiliki semua elemen ini dalam visi memastikan itu tidak menjadi hanya klise bagi organisasi. Visi Southwest Air selaras dengan misi mereka yaitu 'pengabdian pada kualitas tertinggi layanan pelanggan yang disampaikan dengan rasa kehangatan, keramahan, kebanggaan individu, dan semangat perusahaan'.


2. "Visi kami adalah menciptakan kehidupan sehari-hari yang lebih baik bagi banyak orang." - IKEA

Lee Caraher, Double Forte

Pernyataan visi harus aspirasional - jejak yang ingin Anda buat di dunia atau keadaan positif dunia masa depan yang Anda bayangkan dalam industri Anda. Mereka harus pendek dan menggunakan bahasa yang sederhana sehingga mereka mudah diingat dan dapat dengan mudah menyulut lidah setiap karyawan.


3. "Bawakan inspirasi dan inovasi untuk setiap atlet * di dunia. (* Jika kamu memiliki tubuh, kamu adalah seorang atlet.) ”- Nike

Barbara Farfan, The Balance

Tujuan Nike adalah untuk menginspirasi Anda apakah Anda Tom Brady, pelari hobi atau hanya ingin mengenakan perlengkapannya saat Anda melakukan tugas sehari-hari.


4. "Menjadi kutu buku untuk semua kebutuhan Anda." - Nerdster

Trent Silver, CEO, Nerdster

Saya dapat mengatakan ini adalah pernyataan visi yang sangat baik karena cincinnya yang menarik. Sementara substansi pernyataan adalah prioritas, pernyataan visi sering kali hanya sesukses yang menyenangkan bagi telinga. "Kutu buku untuk semua kebutuhan Anda" memiliki cincin yang menyenangkan dan mengesankan.


5. "Dunia tanpa penyakit Alzheimer." - Asosiasi Alzheimer

Fabian Geyrhalter, Principal, FINIEN

Pernyataan visi yang baik mendorong segalanya tentang merek Anda. Ketika Anda berpikir tentang misi Anda, itu bisa, dan harus diterjemahkan ke dalam visi besar, atau 'utara sejati' yang Anda ramalkan untuk merek Anda. Buat itu mudah bagi orang-orang dan buat satu pernyataan inspiratif kuat yang dibangun di atas 'mengapa' - seperti yang dilakukan Asosiasi Alzheimer.


6. “Menjadi komunitas kepemimpinan yang tumbuh paling cepat, paling memuaskan, dan paling transformatif.” - Mandala Leaders

Nick Bradley, Pendiri, Pemimpin Mandala

Saya menjalankan Mandala Leaders dan salah satu proses utama yang kami ajarkan kepada para pemimpin bisnis adalah bagaimana memiliki tujuan, strategi, dan visi yang jelas, menarik dan menginspirasi. Saya percaya pernyataan visi harus besar, berani, dan menarik serta cukup sederhana untuk diingat oleh semua karyawan dan pelanggan. Setiap orang yang terlibat dalam perusahaan juga harus hidup dengan mantra dan bahwa pelanggan melihat, merasakan, dan mengalami ini juga.


7. "Untuk menjadi pengalaman restoran cepat layanan terbaik. Menjadi yang terbaik berarti memberikan kualitas, layanan, kebersihan, dan nilai yang luar biasa, sehingga kami membuat setiap pelanggan di setiap restoran tersenyum. "- McDonald's

Annette Franz, CEO, CX Journey Inc

Ini adalah pernyataan visi yang hebat karena berbagai alasan. Sederhana, jelas, menarik, dan mudah dimengerti. Seandainya McDonald's berhenti di "menjadi pengalaman restoran cepat saji terbaik," itu tidak akan menjadi pernyataan visi yang baik karena itu akan menjadi generik dan ambigu. Menambahkan penjelasan tentang apa artinya menjadi yang terbaik memberikan nada yang jelas bagi karyawan tentang apa yang diharapkan.

Ini juga realistis dan dapat dicapai. Pernyataan visi Anda harus memotivasi dan menginspirasi; jika tidak realistis atau dapat dicapai, itu tidak akan berhasil.

Dan, akhirnya, ini memungkinkan karyawan McDonald's untuk mengevaluasi apa yang mereka lakukan untuk memastikan itu sejalan dengan visi. Mereka dapat bertanya pada diri sendiri, “Apakah yang saya lakukan akan membuat pelanggan tersenyum?” Jika pernyataan Anda tidak memandu karyawan dengan cara ini, maka itu mungkin terlalu lunak dan tidak jelas, spesifik, relevan, atau bermakna.


8. Bangun produk terbaik, tidak menimbulkan bahaya yang tidak perlu, gunakan bisnis untuk menginspirasi dan mengimplementasikan solusi untuk krisis lingkungan. "- Patagonia

Andrew Schrage, Pendiri & CEO, Money Crashers

Ini adalah pernyataan visi yang hebat karena singkat dan to the point. Ini berbicara tentang nilai-nilai yang dimilikinya sebagai perusahaan dan nilai yang dibawanya kepada pelanggan dan lingkungannya secara umum. Ini juga memberi pelanggannya rasa koneksi, sesuatu yang harus dimiliki semua pernyataan visi.


9. "Mengajari orang lain untuk menjadi sukses." - Sistem Pembersihan Anago

Julianna Corso Eldemire, Senior Marketing & Strategist PR, Moxē

Klien saya, Anago Cleaning System, mengalami perubahan citra beberapa tahun yang lalu, yang mencakup Pernyataan Visi yang diperbarui. Semua pernyataan visi yang hebat untuk usaha kecil mencakup pendekatan humanistik untuk menjadikan industri mereka masing-masing secara keseluruhan, komunitas pemimpin dan penyedia layanan yang lebih baik.

Anago menyadari pertumbuhan mereka tidak hanya didorong oleh angka penjualan, tetapi dengan mengajar pemilik bisnis lain (dalam kasus mereka, Penerima Waralaba Utama) bagaimana cara melatih wirausaha lain (dalam hal ini Unit Waralaba) tentang kepemilikan bisnis independen dan semua yang datang dengan mengoperasikan perusahaan mereka sendiri.


10. "Menjadi tempat orang-orang pergi ketika mereka ingin menonton acara TV atau film." - Reelgood

David Burhenne-Sanderson, CEO, Reelgood

Pernyataan visi yang hebat meregangkan Anda - jika Anda tidak sedikit takut dengan visi Anda, maka itu tidak cukup besar.


Ada beberapa karakteristik yang dimiliki oleh pernyataan visi yang baik, termasuk contoh pernyataan visi di atas. Berikut adalah beberapa sifat yang dapat membantu Anda mengevaluasi pernyataan visi Anda saat ini dan / atau membantu Anda membuat yang baru.

  • Berfokus pada Masa Depan. Memberikan "gambaran besar" dan dengan jelas menggambarkan seperti apa organisasi Anda nantinya dalam beberapa tahun.
  • Directional. Berfungsi sebagai panduan untuk rencana dan strategi organisasi.
  • Spesifik. Jelas dan cukup fokus untuk membentuk pengambilan keputusan.
  • Relevan dan Didorong oleh Tujuan. Mencerminkan respons perusahaan terhadap tantangan saat ini.
  • Berbasis Nilai. Menyiratkan seperangkat nilai yang diperlukan untuk mendukung organisasi.
  • Menantang. Mengilhami anggota organisasi untuk melakukan hal-hal hebat dan mencapai tingkat standar yang lebih tinggi.
  • Unik dan Berkesan. Menyoroti apa yang membuat organisasi berbeda dan mengapa itu penting.
  • Menginspirasi. Menarik dan melibatkan orang untuk berkomitmen pada suatu tujuan.

Ketika tiba saatnya bagi Anda untuk menulis pernyataan visi Anda sendiri, berikan yang terbaik untuk Anda! Jangan khawatir tentang mencoba membuatnya sempurna pertama kali. Mulailah percakapan dengan diri sendiri dan coba bayangkan bagaimana Anda ingin bisnis Anda, dalam hal pertumbuhan, nilai-nilai, kontribusi kepada masyarakat, karyawan, dll. Sebutkan kata-kata terkuat yang dapat Anda pikirkan - kata-kata yang memicu emosi untuk Anda. Ini akan menginspirasi dan membantu Anda menyusun pernyataan visi perusahaan Anda.

Setelah Anda menetapkan visi Anda, Anda dapat mulai merancang strategi untuk menggerakkan organisasi Anda menuju visi itu. Pastikan Anda juga memasukkan visi Anda ke dalam branding Anda. Klik di sini untuk mencoba alat pembuat logo Penjahit Merek dan mengubah visi Anda menjadi kenyataan.

Kunjungi Penjahit Merek

Tonton videonya: Video Inspirasi dan Motivasi terbaik WAJIB TONTON (November 2019).

Loading...